“Ich verdiene zu wenig Geld.” - “Der Chef weiß meine Arbeit nciht zu schätzen.” - “Alle quatschen mir rein.” - “Jeder Tag ist gleich.” - “Alle Kollegen sind geisteskrank.”

Volker Kitz, Manuel Tusch: Das Frustjobkillerbuch Campus-Verlag | Bücher und Hörbücher vom Campus Verlag

Was für ein Satz. Es gibt also Firmen, in denen es erste Erfahrungen im Umgang mit älteren Mitarbeitern gibt. Soweit ist es schon mit uns gekommen. Es gibt Unternehmen, die solche Erfahrungen erst noch machen müssen. New Economie eben. Ohne Worte.

“International gesehen liegt das Durchschnittsalter unserer Beschäftigten bei 37 Jahren und allein in der Walldorfer Zentrale arbeiten Menschen aus 78 Nationen”, sagt Heidrun Kleefeld vom “HR Program Lead Demographics”. Das mache deutlich, “dass Diversity bei uns groß geschrieben wird.”

37 Jahre alt ist der Durchschnitt der Arbeitnehmer bei SAP und “Diverity” wird dort also groß geschrieben. Dazu fällt mir ein schönes Spiel ein: Bullshit Bingo.

Quelle

Macht euch mal die Mühe und rechnet nach, wo ihr euch in dieser Skala (s.u.) ansiedeln könnt. Natürlich gab es schon immer unterschiedliche Bezahlungen. Bestimmte Berufsgruppen waren auch früher nicht auf Rosen gebettet. Nur haben wir seit der Euroeinführung, trotz anderslautender Behauptungen, Europreise, die 1 : 1 dem damaligen Mark-Wert entsprechen.

Dies trifft leider natürlich auf die Lohn- und Gehaltsentwicklung nicht zu. Im Gegenteil. Da wundern wir uns in Deutschland über die mangelhafte Nachfrage bzw. die schleppende Binnenkonjunktur. Seit Anfang der 90er Jahre bilden sich aufgrund des übermächtigen Einflusses des Kapitals und des als angebliche Konsequenz des globalisierten Wettbewerbs entstandenen Drucks auf die Preise, die Einkommen weiter Bevölkerungsschichten immer mehr zurück.

Die Gewerkschaften haben ihren Einfluss (fast) verloren. Das sieht man daran, wie beschissen schlecht in manchen Regionen für viele Berufe laut Tarifvertrag bezahlt wird. Dass die Gewerkschaften bei den Tarifabschlüssen mit am Tisch gesessen haben belegt das. Heute rufen sie nach Mindestlöhnen, weil sie es aufgrund ihres schwindenen Einflusses selbst nicht mehr geregelt kriegen.

In welchen Branchen und Regionen werden die niedrigsten Tariflöhne gezahlt?

Die angegebenen Werte sind Bruttolöhne. Versteuert werden müssen jährliche Einkommen über 7.664 €.

Quelle: WSI - Tarifarchiv

Lohnspiegel - Tariflöhne und Gehälter

Löhne und Tarife nach Berufsgruppen

Für Leute, die sich wochentags mit Excel “herumquälen” habe ich hier vielleicht einen ganz interessanten Tipp zum Thema “bedingte Formatierungen”.

Die Fernsehsender sind bald durch (heute folgt noch “Bilder eines Jahres” im ZDF, 19:15 Uhr) mit ihren Jahresrückblicken - soweit ich das verfolgt habe. Nun also mein kurzer persönlicher Jahresrückblick.

Angefangen hat dieses Jahr mit einer bedeutenden beruflichen Veränderung. Meine Stelle als Vertriebsinnendienstleiter hatte ich verloren und suchte seit Mitte November 2006 eine neue Aufgabe — wie man so sagt. Nicht nur Leute, die über 50 Jahre alt sind, können sich vorstellen, mit welchen Sorgen und Zukunftsängsten das verbunden ist. Ich hatte sehr großes Glück. Einer meiner früheren Chefs, mit dem ich immer noch Kontakt hatte, half mir, und ich bekam zum 1. März eine neue Stelle. Im Grunde bin ich “heimgekehrt”. Ich war bei einer Tochterunternehmung des Konzerns schon einmal fast 10 Jahre tätig - ebenfalls als Innendienstleiter. Nun arbeite ich als “Sales Analyst” in der Konzernzentrale. Das sind jetzt auch schon wieder 10 Monate. Das Aufgabengebiet ist interessant und abwechslungsreich. » mehr lesen